Executive search vinder frem hos virksomhederne i Danmark

En virksomhed er altid i udvikling (foto hansentoft.dk)
Executive management (foto: hansentoft.dk)

Typen af jobsøgning ”executive search” eller bare headhunting har vundet indpas på det danske arbejdsmarked. Det er ikke længere kun forbrugeren, der er kræsen i forhold til, hvad der skal vælges, det er også både arbejdsgivere og –tagere, der tillader sig at vælge og vrage arbejdspladser og medarbejdere.

Men pas på derude, inden du eller din virksomhed går i gang med jobsøgningen. Mange af rekrutteringsvirksomhederne bryster sig af fine tal og gode ansættelser, men sørg for at tjekke dem efter i sømmene.

Kom i gang med at søge

Er jeres virksomhed én af dem, der søger den perfekte medarbejder til jeres arbejdsplads, så er denne type headhunting måske noget for jer. Det kan for eksempel være, hvis I skal have en ny direktør eller en leder i en større position, og det skal være den helt rigtige.

Mange virksomheder der gør sig i denne slags søgning har selvfølgelig både et register med arbejdstagere, som vil ud i nyt job – og et register med arbejdsgivere som søger nye medarbejdere.

Er du derimod en af dem, der gerne vil tages i betragtning til gode stillinger, kan du kun vente. Mens du venter kan du dog opdatere dit cv, så den passer til dig og det du søger. Du skal måske ud og indhente gamle anbefalinger fra tidligere arbejdsgivere.

Du kan også aktivere dit netværk. Kender du allerede til begrebet headhunting og har oplevet det i praktisk, har du helt sikkert også et stort netværk, så det er bare med at komme i gang med at aktivere det. Sidst men ikke mindst er det en rigtig god idé at sikre sig, at din online version er pudset af. Hvis du ikke allerede på LinkedIn, kan du starte dér og ellers skal du huske at google dig selv en gang om ugen, så du sikrer dig, at der ikke ligger underlige ting om eller af dig online.

Find ud af om I skal have gang i en executive search og andre måder at rekruttere her

Læs mere om executive management her:

Executive management styrer virksomheden til daglig

Executive Management henvender sig til den kvalitetsbevidste topleder

Executive management styrer virksomheden til daglig

 

Executive management (foto: se-institute.dk)
Executive management (foto: se-institute.dk)

Det er svært at drive en virksomhed i dag. Konkurrencen er massiv, fordi den er blevet global. Verden er globaliseret, og markedet bliver stadig mere og mere liberalt. Det kan både være fordelagtigt for det enkelte individ, men det kan også gøre det svært for den enkelte virksomhed.

Mens den enkelte virksomhed skal følge med resten af verden, skal virksomheden også forsøge at gå forrest. Og mens virksomheden går forrest, skal resten af verden forsøge af følge med. Det skaber et konstant kapløb, hvor der hverken er plads til fejl eller stilstand.

Her spiller ledelsen en enorm rolle. Forandring er nemlig ikke kun kærkomment, det er også en nødvendighed. Det skal ledelsen være bevidst om, for ellers bliver det hurtigt svært at følge med den globale konkurrence. Og hvis først virksomheden sakker bagud, kan det være svært at indhente konkurrenterne igen.

Executive management skal have fingeren på pulsen

Den globale konkurrence stiller høje krav til de virksomheder, der ønsker at overleve. Der er ikke nogen, der kan overleve ved at ignorere den konstante udvikling. Det gælder med andre ord om at have fingeren på pulsen. I direktionen – som styrer virksomheden til daglig – skal man følge med i den udvikling.

På den måde kan man holde sin egen virksomhed opdateret, så den ikke sakker bagud. Det er endnu bedre, hvis man kan bruge udviklingen til at skabe noget nyt. Det kræver naturligvis en del kreativitet og nytænkning, men det er muligt.

Det kan ske, hvis man lægger kræfter i det og går strategisk til værks. Hvis man ved, hvad man vil, og hvor man vil hen, kan man nemmere og bedre arbejde målrettet mod det. På den måde bliver chancerne for, at det lykkedes, også større.  Det gælder med andre ord om at skabe en bevidsthed og følge den.

Læs mere om executive management her

Se mere her:

Executive Management henvender sig til den kvalitetsbevidste topleder

Med en uddannelse i executive management kan du bringe dig selv i front

Executive Management henvender sig til den kvalitetsbevidste topleder

Ledelse (foto: hansentoft.dk)
Top dygtig ledelse er vigtigt for firmaet!  (foto: se-institute.dk)

Hvis du ønsker dig at tage en toplederuddannelse, men ikke kan se, hvordan du skal få tid til at tage en fuld Executive MBA, så kan det være en mulighed at deltage i et Executive Management Programme, der henvender sig til den kvalitetsbevidste topleder. Denne toplederuddannelse består af tre grundpiller: Strategi, innovation og lederskab. Strategi fokuserer på, hvor du og din virksomhed skal hen; innovation handler om, hvordan I opnår jeres mål på en anderledes måde end jeres konkurrenter, eller om I måske endda skal overveje alternative mål. Lederskab drejer sig om evnen til at kommunikere indsigter og ideer til dit team. Opnå et fagligt grundlag til at føre målene ud i livet. På toplederuddannelsen er det væsentligt at forstå, at disse tre ting hænger sammen og støtter og støtter hinanden. Det handler om at organisere ressourcerne i virksomheden for at skabe udvikling og vækst.

Som leder skal du nemlig være med til at bygge bro mellem på den ene side ønsket om tryghed og på den anden side nødvendige, ønskelige eller påtvungne forandringer, som er uundgåelige i en verden, hvor der eksisterer stigende krav om innovation, kreativitet og fornyelse

Forandring

I virkeligheden handler alt nemlig om forandring. Vi sætter mål og udarbejder strategier, fordi vi ønsker en ændring. Måske i forhold til markedsandele, produkter og priser. Eller internt i forhold til arbejdsopgaver, rollefordeling, ledelse og kultur. Det ligger i vores natur at ville udvikle og forbedre os selv og den organisation, vi er en del af. Paradokset er, at vi samtidigt har en indbygget modstand mod forandring, da det udfordrer det trygge og velkendte. Succesfulde forandringsprocesser handler om at have den rette strategi – og rette ledelse til at føre det ud i livet. Med en toplederuddannelse får du en række kompetencer, som gør dig i stand til at håndtere en leders udfordringer med stort overblik og føre din virksomhed sikkert og innovativt gennem forandringer.

Læs mere om Executive Mangement her!

Læs mere her:

Med en uddannelse i executive management kan du bringe dig selv i front

Ledelseskurser kan være med til at skabe dynamik